世界 服 業 者 たち は,賃金 調整 に かかわらず,まだ 苦労 し て い ます

[2025年9月] – ファストファッションと国際的なサプライチェーンの要である世界の衣料品産業は、基本的な生活水準を満たさないことが多い低賃金に対して批判を受け続けています。

では、当局は2024年の最低賃金を衣料品労働者向けに、世界第2位のアパレル輸出国では、最近、衣料品労働者の最低月給が113米ドルに引き上げられました。この増額は数ヶ月にわたる抗議行動の後に実現しましたが、労働組合が求める「生活賃金」には遠く及びません。カンボジア

では、当局は2024年の最低賃金を衣料品労働者向けに月額204米ドルに設定しました。これは前年よりわずかな増加ですが、食費と住居費の上昇により、ほとんどの労働者は依然として日銭を稼いでいます。ミャンマーの労働者は、2020年のデータによると、およそ

月額161米ドルを稼いでおり、一方、インドネシアでは、繊維・アパレル部門の平均月給は194米ドル近くです。両国とも、インフレの中で賃金の停滞に対処するため、国際的な労働団体からの圧力が強まっています。レソト、米国とヨーロッパの衣料品ブランドの主要なアフリカ拠点でも状況は同様に深刻です。賃金は月額146米ドルから163米ドル

の間で、米国の関税変更と輸出受注の減少が業界に打撃を与えた後、労働者の間で怒りを引き起こしています。労働者の権利団体は、多くの地域で名目賃金がわずかに上昇しているものの、まともな生活水準の基準にはまだ遠く及ばないと警告しています。国際労働機関（ILO）は、世界中の何百万人もの衣料品労働者が、生き残るために過剰な残業と借金に頼っていると推定しています。擁護者は、真の変化には政府の行動だけでなく、公正な賃金を支払うのに十分なサプライヤーに支払うというグローバルなファッションブランドからのコミットメントも必要だと主張しています。それがなければ、年間数百億ドルもの価値があるにもかかわらず、業界は貧困のサイクルを続けるリスクがあると彼らは言います。