[September 2025]Die globale Bekleidungsindustrie, ein Eckpfeiler der Fast Fashion und der internationalen Lieferketten, wird weiterhin wegen niedriger Löhne kritisiert, die oftmals nicht den grundlegenden Lebensstandard erfüllen.
InBangladeschIn den USA, dem zweitgrößten Bekleidungsexporteur der Welt, stieg der Mindestlohn der Bekleidungsarbeiter kürzlich aufUS $ 113Die Erhöhung folgte auf monatelange Proteste, bleibt aber weit unter dem, was die Gewerkschaften als "Lebenslohn" bezeichnen.
InKambodscha, die Behörden das Minimum für 2024 aufUS $204 pro MonatDie Zahl der Arbeitskräfte in der Bekleidungsindustrie stieg jedoch leicht gegenüber den Vorjahren, doch die steigenden Nahrungsmittel- und Wohnkosten bedeuten, daß die meisten Arbeitskräfte immer noch von Gehalt zu Gehalt leben.
Arbeiter inMyanmarSie verdienen ungefährUS$ 161 pro Monat, während inIndonesien, liegt der durchschnittliche Monatslohn im Textil- und Bekleidungsbereich beiUS $ 194Beide Länder stehen unter zunehmendem Druck internationaler Arbeitsgruppen, die Lohnstagnation inmitten der Inflation zu bekämpfen.
Die Situation ist inLesothoDie Löhne liegen zwischenUS$ 146 und US$ 163 pro Monat, was die Wut der Arbeiter auslöste, nachdem die US-Zolländerungen und fallende Exportbestellungen die Industrie getroffen hatten.
Die Arbeitskräfteorganisationen warnen davor, daß die nominalen Löhne zwar in vielen Regionen nach oben gegangen sind, sie aber weit unter dem Schwellenwert für einen angemessenen Lebensstandard liegen.Internationale Arbeitsorganisation (ILO)Schätzungen zufolge sind Millionen von Textilarbeitern weltweit immer noch auf übermäßige Überstunden und Schulden angewiesen, um zu überleben.
Befürworter argumentieren, dass wirkliche Veränderungen nicht nur staatliche Maßnahmen erfordern, sondern auch Verpflichtungen von globalen Modemarken, Lieferanten genug zu zahlen, um faire Löhne zu decken.Die Branche läuft Gefahr, einen Armutszyklus fortzusetzen, obwohl sie jährlich Hunderte Milliarden Dollar wert ist..
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